Od 2026 roku tylko BUR. Koniec RIS i nowy etap dla rynku usług szkoleniowych

W marcu 2025 roku Sejm uchwalił ustawę o rynku pracy i służbach zatrudnienia (Dz. U. 2025, poz. 620), która wprowadza istotne zmiany w sposobie realizacji szkoleń finansowanych ze środków publicznych. Od 1 stycznia 2026 roku szkolenia dla osób bezrobotnych, poszukujących pracy oraz te finansowane z Krajowego Funduszu Szkoleniowego będą mogły być prowadzone wyłącznie przez podmioty wpisane do Bazy Usług Rozwojowych (BUR).

Oznacza to całkowite odejście od dotychczas funkcjonującego Rejestru Instytucji Szkoleniowych (RIS), który zostanie wygaszony z końcem 2025 roku. Do tego momentu obowiązuje tzw. okres przejściowy, w którym podmioty szkoleniowe chcące dalej świadczyć usługi w ramach środków publicznych muszą przejść proces wpisu do BUR i spełnić określone wymogi formalne.

Nowe zasady, nowe obowiązki

Zgodnie z art. 106 i 128 ustawy, od początku 2026 roku możliwość realizacji szkoleń finansowanych ze środków Funduszu Pracy oraz KFS będą miały jedynie te firmy, które:

• są wpisane do BUR na podstawie art. 6 ust. 1 pkt 8 ustawy z dnia 9 listopada 2000 r. o utworzeniu PARP,
• spełniają wymagania zawarte w rozporządzeniu Ministra Funduszy i Polityki Regionalnej z dnia 28 lipca 2023 r.,
• posiadają stosowne certyfikaty lub akredytacje potwierdzające jakość usług.

Co istotne, nie nastąpi automatyczne przepisanie instytucji z RIS do BUR. Konieczne jest złożenie odpowiedniego wniosku i spełnienie wszystkich warunków, co stanowi dla wielu organizacji istotne wyzwanie administracyjne i formalne.

Dla pracodawców – większa jakość i transparentność

Zmiany te mają przynieść korzyści również firmom i pracodawcom. Wpis do BUR oznacza, że instytucja szkoleniowa została zweryfikowana pod względem jakości usług, doświadczenia i kompetencji. Dzięki temu przedsiębiorcy zyskują pewność, że środki publiczne zostaną wykorzystane efektywnie, a oferowane szkolenia rzeczywiście wspierają rozwój kompetencji pracowników.

SGP Training & Consulting – gotowi na nowe zasady

Jako firma wpisana do BUR, SGP Training & Consulting już dziś oferuje kompleksowe usługi szkoleniowe w ramach dofinansowania – zarówno otwarte, jak i zamknięte, dedykowane konkretnym branżom i potrzebom firm. Zapewniamy kompleksowe wsparcie rozwojowe pracowników odpowiedzialnych za różne procesy w organizacji. 

Nasze szkolenia dostępne w BUR spełniają wszelkie wymagania formalne i jakościowe, a okres przejściowy wykorzystujemy na dalsze udoskonalanie oferty. Dzięki temu nasi klienci mogą spokojnie planować rozwój swoich zespołów również po 1 stycznia 2026 roku, mając pewność, że współpracują z wiarygodnym i przygotowanym partnerem.